01 sicherer Arbeitsplatz und sinnvolle Aufgaben
02 spannende Projekte (Unis, Krankenhäuser, Tourismusbetriebe…)
03 strukturierte Einschulung & persönlicher Coach
04 persönliche Entwicklung & eam Academy
05 Gesundheitsförderung & Betriebsvorsorge
06 familienfreundlicher Arbeitgeber (Homeoffice, Gleitzeit, Teilzeit etc. möglich)
07 Anerkennung & Teamevents
08 Innovation & Wissenschaft
09 nachhaltiger Umweltschutz
10 soziales Engagement
01 Unterstützung des Verkaufsaußendienstes
02 Erstellung von Angeboten und Leistungsverzeichnissen
03 Pflege von Vorlagen und Kalkulationsansätzen
04 Preis- und Datenbankverwaltung
05 Ausarbeitung von Nachträgen und Sanierungskonzepten
06 Budgetplanung
07 Technische Klärung individueller Lösungen
08 Erstellung Abrechnungsunterlagen und Einholung von
Angeboten
09 Ausarbeitung von Planungs- und Abrechnungskonzepten
01 abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. HTL Elektro-
technik/Automatisierungstechnik, Lehre Elektrotechnik oder HKLS)
02 Erfahrung mit Leistungsverzeichnissen (LV) oder der
Leistungsbeschreibung Haustechnik (LB-HT), von Vorteil
03 Projekterfahrung im Bereich MSR oder Gebäudetechnik,
wünschenswert
04 gute MS Office Kenntnisse
05 kaufmännisches und technisches Verständnis
06 Kenntnisse in Vertragsrecht und Normen, wünschenswert
07 Teamfähigkeit sowie selbstständige und strukturierte Arbeits-
weise
Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Einstiegsgehalt von mind. EUR 2.600,– brutto vorgesehen. Unsere Gehaltsentwicklungs- und Prämienmodelle werden im Zuge der letztgültigen Gehaltsvereinbarung fixiert.
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