01 zukunftssichere, sinnerfüllte Arbeit
02 familienfreundlicher Arbeitgeber
03 persönliche Entwicklung
04 perfekte Work-Life-Balance (Gleitzeit, Homeoffice, Teilzeit etc. möglich)
05 Gesundheitsförderung & Betriebsvorsorge
06 Anerkennung & Wertschätzung
07 Ausflüge & Feiern
08 Innovation & Wissenschaft
09 nachhaltiger Umweltschutz
10 soziales Engagement
01 Inbetriebnahme und Betreuung (Störungen, Wartungen, Reparaturen) von Zutrittssystemen
02 Inbetriebnahme und Betreuung (Störungen, Wartungen, Reparaturen) von Videosystemen
03 Installation und Administration der IT-Infrastruktur (Sicherheitsleitstand) bei unseren Kunden
01 abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre / HTL Elektrotechnik, Elektronik o.ä.)
02 Technisches Verständnis im Bereich Elektrotechnik und IT/Netzwerk
03 EDV-Grundkenntnisse im Bereich Hardware/Software und Server/Client
04 Begeisterung für die technische Infrastruktur von Gebäuden
05 ausgeprägten Teamgeist und sicheres Auftreten
06 sehr gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
07 Führerschein B
Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Einstiegsgehalt von mind. EUR 2.600,– brutto vorgesehen. Unsere Gehaltsentwicklungs- und Prämienmodelle werden im Zuge der letztgültigen Gehaltsvereinbarung fixiert.
Das Berufsfeld der Prozess-IT taugt mir, die Serverstruktur hinter der GLT-Anlage u. dazu die Netzwerktechnik … Es ist toll die Ergebnisse zu sehen, die man im Team geschafft hat.
David, Prozess-IT u. Sicherheitstechnik